政治

強化海防領導階層 立院三讀修正海巡署組織法 副署長增至三人

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馬英九基金會風波傳言不斷　 蕭旭岑：願配合司法調查

【記者王志成／台北報導】馬英九基金會內部風波持續延燒，引發社會各界高度關注。針對媒體最新報導指稱，前執行長蕭旭岑、前秘書王光慈過去對外宣稱的台商大筆捐款，經基金會全面清查帳目後，驚爆捐款人實際並無台商背景等情事。對此，蕭旭岑（二）日發表嚴正聲明強調，該案目前已正式進入司法程序，他個人絕對願意全力配合司法調查，亦堅信有心人士與部分媒體的蓄意造謠抹黑，最終定會水落石出、得到釐清。 馬英九基金會前核心員工蕭旭岑、王光慈，日前遭外界質疑涉嫌違反財政紀律。根據《鏡週刊》今日報導指稱，蕭旭岑與王光慈過去曾對外聲稱，由於不少企業大戶與捐款人不願在政壇過度曝光，因此權宜改以個人「贈與」形式，直接匯入前總統馬英九的個人帳戶。然而，週刊爆料引述內部帳冊內容顯示，基金會長期以來皆接受匿名捐款，帳冊中亦不乏直接以「無名氏」或「善心人士」等名義列帳的會計紀錄，引發帳目不清之疑慮。 面對連日來的爆料風波，蕭旭岑發表公開聲明回應表示，由於全案已移送司法機關偵辦，基於法定的偵查不公開原則，他現階段不便、亦不擬對外發表過多細節言論。 惟蕭旭岑深感憤慨地指出，目前有心人士正刻意利用他基於法規不便對外發言的處境，持續向特定媒體放話造謠；而部分媒體亦甘為打手，利用此一情況大肆散布不實消息，以達到政治抹黑的醜陋目的，導致他無法在第一時間為自己的清白進行辯駁。 他舉例痛批，週刊報導指稱他曾接受基金會目前現任主事者的約談，但事實上他「根本從未接受過任何約談」，報導內容完全是子虛烏有的不實訊息。 蕭旭岑進一步透露，基金會董事會先前由三名董事所組成的內部調查小組，日前其實已有相關的調查報告，未來這些文件也都會全數提交給司法機關進行公正調查。他重申，自己相信有心人士與部分偏頗媒體的造謠抹黑，最終必將在司法調查下真相大白。 目前他已正式委任律師展開全天候蒐證，呼籲有心人士與媒體應有所自重，切勿企圖利用偵查期間惡意對外放話、帶領輿論風向。

火力全開 屏東三訓場異地齊發場面震撼 雷霆二千與自走砲彈雨洗禮

【記者王志成／台北報導】國軍展現堅實防衛決心！國軍第四作戰區於(二)日隆重實施「一一五年重砲暨新式武器換裝驗證射擊」。本次演訓首度採取「異地、分區、同時」的創新實戰化模式，於恆春半島的三大訓場同步操作雷霆二０００多管火箭、Ｍ一一０Ａ二自走砲等核心重型武器系統。頃刻間砲聲隆隆、煙硝四起，場面極其震撼，展現出國軍強大的不對稱打擊能力。 第四作戰區今日發布新聞稿表示，本次「一一五年重砲暨新式武器換裝驗證射擊」動員了陸軍機械化步兵第三三三旅、裝甲第五六四旅、第四三砲兵指揮部、步兵訓練指揮部以及海軍陸戰隊陸戰第九十九旅等多個主力單位。演訓分別於屏東枋山、楓港北及滿豐等三處訓場鋪開，操作包括雷霆二０００、Ｍ一一０Ａ二自走砲、一五五公厘榴彈砲、Ｍ四一Ａ七 ＩＴＡＳ與Ｍ二二０Ａ二拖式飛彈發射系統，以及六０、八一、一二０迫擊砲等多項現役與新式武器裝備。 軍方強調，本次操演緊密結合當前敵情威脅與防區第一線作戰環境，旨在全面驗證三軍聯合部隊的火力運用與防衛作戰實質效能，藉以達成拒止、遲滯、擾亂及削弱敵軍登陸戰力之戰略目標。 值得注意的是，滿豐陣地此次是時隔四年之久再次啟用，並擔綱實施雷霆二０００多管火箭的實彈射擊。當發射口令下達後，火箭彈瞬間自發射管噴薄而出，帶動漫天塵土，場面威猛無匹。現場總計連續擊發ＭＫ三十型火箭彈共八十一發、ＭＫ十五型火箭彈共一百八十發，強大的海面壓制火力獲得在場將領高度肯定。 在楓港北陣地方面，則由Ｍ一一０Ａ二自走砲及一五五公厘榴彈砲進行實彈射擊演練，用以強化官兵建制火砲的實作經驗。操演期間，Ｍ一一０Ａ二自走砲共計射擊二十四發、一五五公厘榴彈砲共計射擊五十四發，彈著點精準命中目標海域，有效提升部隊整體戰力。 另外，在枋山訓場除了實施拖式飛彈新式武器換裝驗證射擊之外，軍方更是首度納編台南市、高雄市及屏東縣等三個後備旅，由後備召集部隊實施六０迫砲實彈射擊，藉此大幅提升基幹人力與後備軍人的實彈操作經驗，深刻精進後備部隊的整體防禦作戰能力。 第四作戰區特別提及，各訓場採取「異地、分區、同時」方式實施實彈射擊，不僅有效提升實戰化訓練成效，更讓基層官兵得以熟稔戰場地貌與自身作戰任務，進一步強化部隊的指揮管制、協同作戰及臨戰應處能力，充分展現國軍戮力戰訓本務與落實防衛作戰整備的豐碩成果。

立院三讀 資源回收再利用法更名資源循環推動法

【記者王志成／台北報導】立法院於(二)日三讀通過「資源回收再利用法」的重大修正，並更名為「資源循環推動法」。此次修法擴大管理範圍，涵蓋產品的全生命週期，包括設計、生產、使用及回收，並建立創新實驗沙盒機制，為法案自九十一年施行以來的最大修正。 新法條文從三十一條增至五十二條，核心在於「源頭減量、資源循環」，將「回收再利用」改為「循環」。法案強調建立有利於產業綠色轉型的制度環境，要求中央主管機關擬訂「國家整體資源循環計畫」，每五年檢討一次。 為加強跨部會協調，設立「資源循環推動會」，由環境部長召集，成員包括政府機關、學者及環保團體代表，確保專業聲音的重視。 在「綠色設計原則」方面，法案要求規劃產品及建築的綠色設計，並制定相關準則，符合準則的產品將獲得「循環標誌」。修法還鼓勵公部門優先採購，並提供減稅與融資優惠。 針對「資源循環創新實驗沙盒機制」，企業可申請創新實驗，期間可排除部分法律適用，但必須遵守健康與安全的強制規定。違規者將面臨罰款及改善期限，情節重大者可處以停工或停業。 最後，法案訂定緩衝期，部分條文自公布後兩年施行，其餘則自公布日當天起生效。

空軍T-34教練機失事墜毀 兩中校飛官不幸殉職

【記者王志成／台北報導】空軍官校驚傳重大飛安意外！高雄岡山基地一架機號「三四一四」的Ｔ—三十四型教練機，於(二)日上午八點八分執行「模擬發動機失效航線訓練」時，不幸於跑道北頭墜落起火，導致機上兩名資深中校飛行員過俊男、盧季佑當場殉職。對此突如其來的噩耗，總統賴清德與行政院長卓榮泰均於第一時間表達深切的悲痛與不捨，並向殉職飛官家屬致上最誠摯的哀悼之意，要求國防部全力從優撫卹。 賴清德總統今天上午出席「二〇二六台北國際電腦展」開幕典禮，於會前接受媒體聯訪時，面色沉重地證實這起不幸消息。賴總統表示，兩位空軍中校在岡山基地執行演訓科目時不幸發生意外，他代表國家向家屬致哀，並已責成國防部立即組成專案小組，務必在最短時間內釐清失事原因，避免類似憾事再度發生，同時指示軍方必須全力協助家屬處理善後，給予兩位英雄飛官應有的最高尊重。 行政院長卓榮泰亦透過文字發表聲明指出，兩位國軍同仁長期投入飛行訓練與戰力養成，在崗位上盡忠職守至最後一刻，他要表達最深切的哀悼與最高敬意。卓榮泰強調，行政院已請國防部及空軍務必妥善辦理後續治喪、撫卹及照顧家屬事宜，並針對機體狀況、訓練流程及相關安全管理進行全面性檢討，確保國軍飛行訓練安全。 國防部發言人孫立方中將表示，國防部長顧立雄在獲悉編號三四一四教練機失事後，已立即要求空軍首先全力協助飛官家屬處理後續事宜，空軍司令鄭榮豐上將也已緊急趕往高雄失事現場指揮掌握。目前具體失事肇因，正由空軍專案小組進行全面調查，後續調查進度將適時向家屬及社會大眾說明。 根據空軍司令部初步提供的資料顯示，不幸殉職的兩位飛官皆為經驗極其豐富的飛行教官。其中，過俊男中校現年四十六歲、已婚、為空軍官校九十三年班畢業，在Ｔ—三十四型教練機的飛行時數高達二千一百七十二小時；另一位盧季佑中校現年四十一歲、已婚並育有一子一女、為空軍官校九十七年班畢業，在該型機的飛行時數亦高達二千一百一十四小時。兩位優秀飛官的總飛行時數均超越二千小時，如今卻在例行訓練中不幸罹難，令軍方袍澤與全國各界深感痛心與惋惜。

抵達舊金山 　鄭麗文：向美傳達台灣人期盼和平

【記者王志成／綜合報導】國民黨主席鄭麗文率領訪問團遠渡重洋訪問美國，於美西時間（二）日順利抵達舊金山，正式展開為期兩週的緊湊訪問行程。鄭麗文抵達後鄭重表示，此行最核心的目的，在於向美國朝野各界以及國際友人，當面傳達台灣人民期盼台海和平的真實聲音。她強調，和平不僅僅是兩岸與台灣人民的共同願望，更是維持整個亞太區域繁榮發展的重要基石。 鄭麗文是於昨晚搭乘班機前往美國訪問。國民黨今天配合發布新聞稿指出，訪美團在抵達舊金山國際機場時，受到當地僑胞的熱烈歡迎。面對大批僑胞不辭辛勞前往接機，鄭麗文表達由衷的感謝之意，並在現場逐一致意、親切交流。 鄭麗文有感而發地表示，海外僑胞長期以來高度關心台灣的民主與經濟發展，也始終是連結台灣本土與國際社會之間最重要、最堅實的橋梁。對於廣大僑胞多年來始終如一地支持中華民國、支持國民黨的熱情與無私付出，她個人深表感佩。 談及當前國際情勢與兩岸關係，鄭麗文進一步指出，主流台灣社會內心真正期待的，是穩定的兩岸互動關係，以及一個能讓下一代子孫安心成長、蓬勃發展的未來。國民黨未來將持續秉持「促進對話、降低風險、避免衝突」的理性理念，與國際社會愛好和平的力量共同努力，全力守護台海和平與區域的長治久安。 國民黨中央對此訪美行程表示，訪美團全體成員預定於明天上午前往著名的史丹佛大學胡佛研究所舉行閉門座談，就區域安全交換意見；下午則將出席舊金山當地的僑界大型活動，並親自參訪歷史悠久的金山國父紀念館，晚間則預計出席由舊金山僑界聯合舉辦的歡迎盛大僑宴，凝聚海外僑心。

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美科技政策內部分歧 川普對中策略混亂衝擊全球供應鏈

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商傳媒｜責任編輯／綜合外電報導 美國智庫專家Mieke Eoyang指出，川普政府在美中科技競爭方面的政策制定混亂且缺乏共識，總統與國會之間存在脫節，恐衝擊全球科技產業鏈的穩定性，並可能促使中國加速自主發展。這種不確定性不僅使盟友難以配合，也為半導體等關鍵產業帶來風險。 根據美國智庫報告，美國與中國在科技領域的競爭持續升溫，然而美國內部的政策制定過程卻陷入混亂，恐對全球科技產業鏈，包括台灣半導體業在內，帶來深遠影響。曾任美國國防部網路政策副助理部長的Mieke Eoyang指出，美國政府當前的政策制定「混亂不堪」，總統川普與其他行政部門之間，以及行政與立法部門之間，存在嚴重脫節，對於國家戰略利益缺乏共識。 Mieke Eoyang表示，川普總統以交易導向處理美中科技關係，與國會推動的《MATCH Act》等限制中國取得美國先進晶片技術的立法形成對比。她強調，在缺乏統一理解下，政策提案常無法全面實施，例如晶片出口管制若執行不當，其減緩中國科技發展的目標將難以達成。這種政策不明朗，也讓全球客戶難以進行長期規劃，尤其荷蘭及日本等盟友在美國出口管制政策上，曾面臨壓力，凸顯盟友合作基礎的重要性。 報導指出，拜登政府時期透過展現價值與改善防禦合作，強化與日本及北約等盟友關係。然而，現任政府對待盟友的方式有所不同，這使得盟友在美國要求下，若對友誼的堅實度存疑，便不願採取強硬措施。許多專家認為，美國的出口管制措施反而可能促使中國加速科技自給自足，而非阻礙其進步。 在全球供應鏈高度整合的背景下，Mieke Eoyang強調，如台灣、日本的晶圓廠等任一環節中斷，都可能對全球經濟造成連鎖反應。她認為，這種經濟相互依存關係是避免武裝衝突的有效嚇阻力量，若國際貿易不再是維護和平的核心基礎，世界將變得更加脆弱。她也呼籲美中兩國的企業應向各自領導人強調打破經濟相互依存的風險。 在人工智慧（AI）領域，美國聯邦通信委員會（FCC）已禁止新型外國製無人機和路由器進入美國，並提議禁止美國消費電子產品在中國實驗室進行測試。然而，Anthropic發布的Mythos model改變了對專門解決設計漏洞的進口禁令的評估。Mieke Eoyang質疑，與世界其他地方製造的產品相比，中國產品是否更容易受到漏洞攻擊，呼籲重新審視進口禁令背後的假設，以避免在「過度安全化」的同時犧牲美國消費者的權益，例如路由器禁令恐將增加美國家庭網路費用。 目前美國與中國正進行關於AI的正式對話，內容涵蓋模型發布與評估、能力限制與潛在漏洞等議題。Mieke Eoyang強調，考量到AI模型的快速進步和對研究人員造成的驚訝，進行高層次對話以應對其獨特風險至關重要，尤其在軍事應用方面。雖然兩國都在全球推廣AI技術與標準，但全球科技生態系統完全脫鉤為純粹的國家導向供應鏈，無論從技術可行性或經濟效率來看，都是不太可能的。美國在吸引全球頂尖人才方面具有策略優勢，這對於維持其在半導體和AI前沿模型等高科技領域的創新領先地位至關重要。

Supermicro 推出搭載 Intel Xeon 6+ 處理器的新一代伺服器方案 助大型雲端及數據中心降低總擁有成本，加快服務上線速度

國際 美通社 -
涵蓋 Hyper、SuperBlade®、FlexTwin™ 及 GrandTwin® 產品系列的 12 款全新系統，提供業界領先的核心密度，每台伺服器最高可配備 576 個高效能核心。 在每瓦效能及能源效率方面實現突破性提升，專為高密度雲端及企業環境而設，有助降低總擁有成本及減少電力消耗。 專為雲原生應用、虛擬化、5G 數據分析、內容傳遞及高吞吐量工作負載而優化。 加州聖荷西和台北2026年6月2日 /美通社/ -- AI、企業級運算、儲存及 5G／邊緣運算整體解決方案供應商 Super Micro Computer, Inc. (NASDAQ：SMCI)，憑藉其 Data Center Building Block Solutions® (DCBBS)，今日宣布推出...

Supermicro 憑藉 AMD Helios 平台，擴展其機架級 AI 領導優勢，加速部署及營運效率

國際 美通社 -
新一代 Supermicro AMD Helios 平台將於 Computex 展出 機架級 DCBBS 架構，既支援迅速部署，亦能由單一機架流暢延伸至超大規模 AI 集群 採用 AMD Instinct™ MI455X GPU 的 72-GPU 雙寬度 Helios 機架，在大規模 AI 訓練及推論任務中表現出色 加州聖荷西和台北2026年6月2日 /美通社/ -- Super...

Generation C首秀湖南大獲成功：觀看量破億，現場觀眾達數萬人

國際 美通社 -
足球傳奇球星裡瓦爾多與哈維爾-薩維奧拉首次在中國大陸參加比賽。球迷、傳奇球星與社區共同慶祝這一里程碑式足球盛事 香港2026年6月2日 /美通社/ -- CSTS Enterprises(CSTS)隆重宣佈，首個Generation C活動已於湖南省圓滿落幕，標誌著這一國際足球項目成功完成首次亮相。 活動分別在永州和湘潭舉辦，共吸引超過35,000名觀眾通過現場賽事及場外社區活動參與其中。該項目同時在足球領域引發熱烈反響，總觀看量突破1億次，並獲得球迷、合作夥伴及相關機構的廣泛讚譽。 由CSTS聯合湖南省政府及其他合作夥伴共同舉辦，Generation C將世界級足球賽事帶入中國中部地區，進一步強化其激勵青年人才、推動基層足球發展以及促進文化交流的使命。 活動的一大亮點是前巴塞羅那足球俱樂部傳奇球星裡瓦爾多-維托爾-博爾巴-費雷拉(Rivaldo Vitor Borba Ferreira)和哈維爾-薩維奧拉(Javier Saviola)的參與，他們領銜出戰表演賽。兩位球星的精彩表現點燃了數千名現場觀眾的熱情，為湖南廣大球迷創造了難忘的體育時刻。 本次活動同時創造了一個歷史性里程碑——這是兩位足球傳奇首次作為正式足球項目的一部分，在中國大陸參與實際比賽。 比賽吸引了規模龐大且熱情高漲的觀眾群體，眾多球迷到場見證傳奇球星的風采。除賽場上的精彩表現外，本次活動還通過社區互動、與當地學校合作開展少年足球訓練營，以及旅遊推廣活動，實現了更深層次的社會參與。這些活動進一步彰顯了足球作為世界通用語言的力量，以及其超越足球比賽本身的影響力。 1999年金球獎得主及國際足聯世界盃冠軍裡瓦爾多回顧此次經歷時表示： 「湖南對於足球的熱情實在令人驚歎。在如此熱情的球迷面前比賽，並看到如此多年輕人受到足球運動的激勵，這是一件非常特別的事情。像Generation C這樣的項目對於推動全球足球發展以及創造新的夢想至關重要。」 奧運會金牌得主、前巴塞羅那前鋒哈維爾-薩維奧拉補充道： 「無論我們走到哪裡，都受到了非常熱情的歡迎。球迷們展現出的熱情令人驚歎，能夠與當地社區以及年輕球員建立聯繫也是一種榮幸。這正是足球應有的意義——讓人們凝聚在一起。非常感謝CSTS促成這一切，使其成為如此愉快且意義非凡的項目。」 湖南省政府的一位代表強調了該項目帶來的更廣泛影響： 「Generation C為湖南帶來了重要的文化和社會價值，不僅提升了本地體育氛圍，也加強了國際交流，並激勵了我們的年輕一代。我們期待繼續與CSTS合作，共同構建充滿活力的體育生態系統。」 CSTS Enterprises集團首席執行官Abel Zhao強調了該項目的重要戰略意義： 「我們對Generation C首次亮相湖南取得的成功感到非常自豪。強勁的參與人數和極為積極的市場反饋進一步驗證了我們打造全球聯通、本地賦能體育體驗的願景。而這僅僅只是開始。我們致力於將Generation C打造成為一個持續發展的平台，用於推動青年發展、促進文化交流，以及提供高品質體育娛樂體驗。」 通過Generation C，CSTS及其合作夥伴成功展示了國際體育激勵社區、培養未來人才以及連接不同文化的力量。該項目未來將發展成為一個長期平台，把更多世界級運動員及發展機會帶到中國及其他新興市場。 Generation C (Hunan) Team: featuring Rivaldo Vitor...

律師事務所策略性運用人工智慧 助攻訴訟不靠預測勝敗

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商傳媒｜何映辰／台北報導根據《Law.com》報導，美國的律師事務所正將人工智慧（AI）技術整合至日常營運與訴訟策略規劃中，但並非將其視為可準確預測案件輸贏的「水晶球」。業界普遍傾向運用 AI 輔助既有判斷，而非取代專業律師的決策。 報導指出，法律從業人員主要利用 AI 的預測功能來驗證自身的法律思路，或識別訴訟策略中可能存在的潛在漏洞。律師事務所的領導者多數認為，AI 工具在預測案件結果方面具有一定程度的可靠性。然而，他們普遍不將大型語言模型（LLM）視為能夠直接計算案件勝敗機率的決定性工具。 儘管 AI 在數據分析與模式識別方面展現出強大能力，但法律專業判斷涉及複雜的人性、法庭動態、以及不斷演變的法律解釋，這些仍是 AI 難以完全掌握的領域。因此，法律界目前將 AI 定位為強化人類專業能力、提升效率的輔助工具，而非取代律師進行最終決策的獨立實體。

高薪也扛不住！舊金山灣區科技人面臨居住困境

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商傳媒｜責任編輯／綜合外電報導 舊金山灣區經濟繁榮卻伴隨高房價，連當地科技工作者也難以負擔。一名資深科技工作者遭裁員後，因柏克萊高昂的居住成本，被迫賣屋遷往新墨西哥州；另一對在舊金山發展的軟體工程師夫妻，也為育兒費用與生活壓力所困，考慮離開灣區。這反映出灣區就業增長與住房供給失衡，導致居民面臨遷徙兩難的困境。 儘管美國舊金山灣區經濟持續蓬勃發展，創造大量財富，但當地的高房價與生活成本，正迫使許多科技工作者即使擁有高薪，也難以在此安居。這項現象不僅影響低收入族群，連資深科技人才和新創團隊都面臨被迫遷徙的兩難局面。 根據研究機構 Joint Venture Silicon Valley 的報告，灣區經濟雖然熱絡，但房屋價格高昂且就業機會未同等增長。該機構總裁兼執行長羅素·漢考克（Russell Hancock）在今年二月底的年度會議中指出，灣區目前正經歷一場人口結構變動，年輕人不斷湧入，而年長者則被迫離開。他強調：「這一切都對社群產生影響，而我們正身歷其境。」 以一名資深科技工作者為例，現年 62 歲的他與妻子在北加州成家立業。他曾任職於 Elan Pharmaceuticals、諾維信（Novozymes）等公司，並在 Amyris 擔任要職。然而，隨著 Amyris 公司經歷破產重組，他不幸遭到裁員。雖然擁有博士學位且資歷豐富，但在競爭激烈的環境中，他感受到年齡歧視帶來的求職挑戰，許多履歷投遞出去後石沉大海，讓他意識到「被選擇」與「主動選擇」的巨大差異。去年春季，夫妻倆將柏克萊的住所掛牌出售，該屋每月房貸達 3,000 美元，加上每年 19,000 美元的物業費和稅金，沉重負擔讓他們決定提前退休，搬遷至新墨西哥州的聖塔菲。他們在聖塔菲以 60 萬美元購置新居，僅為柏克萊房價的一半，每年房產稅僅約 4,000 美元，且無須背負房貸。他坦言，這一切出於無奈，而非心甘情願。 另一對來自佛州、約 30...
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